2026年7月2日下午，校党委委员、副校长张春丽深入产教融合发展中心开展调研指导，面对面倾听基层工作心声、摸清工作实情、破解发展堵点，统筹部署下一阶段产教融合重点工作，产教融合发展中心全体教职工参加本次座谈调研。

座谈会上，产教融合发展中心负责人向张春丽副校长全面汇报中心现阶段整体运行情况，系统梳理在校企资源对接、产教融合平台搭建、产业联合体与育人共同体建设、校友会运营筹备、企业资源库搭建等方面取得的阶段性成果，同时汇报当前工作推进过程中存在的短板弱项，如现有管理制度体系仍需优化完善、校友会协同分工机制尚未健全、产业联合体与育人共同体实体化落地运营阻力较大、优质企业资源储备库建设力度不足等现实难题。参会教职工结合自身岗位实际，逐一交流工作中遇到的难点困惑与发展诉求。

张春丽副校长认真听取汇报与发言，对产教融合发展中心组建以来全体教职工攻坚克难、稳步推进各项工作取得的阶段性成效给予充分肯定。她表示，中心成立以来顺利完成部门架构搭建、基础管理制度草拟、各类产教协同载体筹备落地等核心任务，切实扛起学校产教融合、校企协同育人工作职能，有力推进产教融合各项工作，全体工作人员能够客观正视现存短板，精准梳理工作堵点，为后续靶向施策、提质增效找准了发力方向。

结合学校整体发展规划与中心核心职能，张春丽副校长对产教融合发展中心下一阶段工作提出三点要求：一是压实岗位职责，健全制度运行体系。进一步补齐产教融合、校企合作方面的制度短板，构建长效运行机制。二是抓实巡视审计整改，以整改倒逼规范提升。高度重视巡视、审计反馈相关问题整改工作，对照整改清单逐项梳理细化，建立常态化自查自纠机制，做到即知即改、立行立改，通过全面整改规范工作流程、补齐管理漏洞、提升治理水平。三是拓宽校企联动渠道，破解实体运营难题。利用暑期主动外出走访调研兄弟院校成熟实践模式，学习先进校企协同运营经验，精准破解产业联合体、育人共同体实体化落地运行难点。

此次基层调研座谈，是学校党委领导班子下沉一线、倾听基层诉求、破解发展难题的具体实践，进一步统一全体教职工思想认识、凝聚工作合力、压实岗位责任，为产教融合发展中心持续深化校企协同育人、推动全校产教融合事业纵深发展明确了目标、理清了实施路径。

下一步，产教融合发展中心全体工作人员将严格落实本次调研工作部署，紧扣人才培养与产教协同核心任务，逐项推进各项工作落地见效，以务实担当的工作作风，助力学校办学高质量发展，为地方产业转型升级持续赋能。

图/文：黄季风/徐定成

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